7月23日，水發(fā)盛世康養(yǎng)在煙臺(tái)頤養(yǎng)中心舉行“2021年上半年度總結(jié)會(huì)議暨下半年工作動(dòng)員會(huì)議”，本次會(huì)議旨在總結(jié)上半年的工作業(yè)績，分析工作中存在的不足，同時(shí)，凝心聚力，樹立信心，助力下半年目標(biāo)任務(wù)順利完成。公司董事長張百峰，總經(jīng)理謝麗霞等領(lǐng)導(dǎo)班子及各項(xiàng)目院長、部門負(fù)責(zé)人參加了此次會(huì)議，會(huì)議由副總經(jīng)理趙樂主持。
各輕資產(chǎn)院長就項(xiàng)目上半年運(yùn)營情況、重點(diǎn)工作推進(jìn)作詳細(xì)匯報(bào)，并制定了切實(shí)可行的工作計(jì)劃；運(yùn)營部負(fù)責(zé)人做總結(jié)發(fā)言，匯總輕資產(chǎn)項(xiàng)目整體完成指標(biāo)情況，指出各項(xiàng)目存在的問題以及提出指導(dǎo)性改進(jìn)意見。隨后各部門負(fù)責(zé)人匯報(bào)了上半年工作成果，總結(jié)問題、分享經(jīng)驗(yàn)并提出下一步工作措施。
謝麗霞總經(jīng)理首先肯定了公司全體員工為公司發(fā)展付出的努力，她表示，如今面臨內(nèi)外壓力挑戰(zhàn)，企業(yè)要修煉內(nèi)功，員工之間要加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作，增強(qiáng)企業(yè)源動(dòng)力；各部門要做好資源、信息共享，增強(qiáng)工作效率，鍛造凝聚力、創(chuàng)造力和執(zhí)行力，提升全體員工的認(rèn)同感和歸屬感。從“三年快跑”到全力以赴做運(yùn)營，謝麗霞對(duì)各運(yùn)營項(xiàng)目提出更高要求，院長應(yīng)提升領(lǐng)導(dǎo)能力、管理能力，貫徹執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化，實(shí)現(xiàn)精細(xì)化管理，增強(qiáng)項(xiàng)目自身盈利能力；同時(shí)，提升服務(wù)運(yùn)行能力，繼續(xù)擦亮品牌，牢守安全底線，向全年工作目標(biāo)沖刺。
張百峰董事長作重要講話，首先傳達(dá)學(xué)習(xí)水發(fā)集團(tuán)王振欽董事長半年度會(huì)議重要講話精神，疫情常態(tài)下公司要增強(qiáng)自我循環(huán)、自我造血能力，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新突破。他表示，2021年是公司發(fā)展的重要一年，公司將繼續(xù)推行扁平化管理，以應(yīng)用需求為導(dǎo)向，實(shí)現(xiàn)工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)；各輕資產(chǎn)項(xiàng)目要以信息化手段為支撐，標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)作。同時(shí)，要加強(qiáng)人力資源管理和人才培養(yǎng)機(jī)制，做好數(shù)字化支撐，推動(dòng)科研創(chuàng)新工作，提升盛世康養(yǎng)品牌在業(yè)界影響力。
總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，展望未來！水發(fā)盛世康養(yǎng)將繼續(xù)精誠團(tuán)結(jié)，拓路前行，以品牌建設(shè)為抓手，努力開創(chuàng)盛世康養(yǎng)長足發(fā)展新局面。
供稿 水發(fā)盛世康養(yǎng) 魏清旺
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