3月24日，水發(fā)民生集團(tuán)行政總監(jiān)花勝南帶隊至棗莊公司，就近期工作情況、機(jī)構(gòu)人員配置、今后工作規(guī)劃等進(jìn)行調(diào)研指導(dǎo)。棗莊水發(fā)置業(yè)董事長尹國慶，副總經(jīng)理陳亮、鄭德光，山東水發(fā)盛景置業(yè)副總經(jīng)理張永等陪同調(diào)研。
花勝南對棗莊公司的綜合管理工作表示肯定，并針對棗莊公司的行政管理、人力資源工作提出指導(dǎo)意見與具體要求。他表示，棗莊公司現(xiàn)階段正處于高速發(fā)展期，綜合部作為公司運(yùn)轉(zhuǎn)的樞紐，要充分發(fā)揮行政管理、人力資源對公司發(fā)展的支持作用，盡快提升棗莊公司從業(yè)人員業(yè)務(wù)水平。會后，花勝南一行與棗莊公司中層管理人員進(jìn)行談話交流。
尹國慶介紹了棗莊公司近幾年的發(fā)展歷程，并對棗莊公司的綜合管理工作進(jìn)行簡要說明。在人事管理方面，棗莊公司首重德行，根據(jù)公司實際工作情況進(jìn)行人員招聘工作，及時向集團(tuán)匯報備案、走集團(tuán)招聘流程，并堅決杜絕人情招聘的發(fā)生，按照公平、公正的工作態(tài)度進(jìn)行人員招聘工作；在綜合采購方面，公司采購嚴(yán)格按照集團(tuán)規(guī)范流程，統(tǒng)一采購，并根據(jù)實際情況進(jìn)行多家比對，擇優(yōu)采購。
供稿/水發(fā)盛景 李 揚(yáng)
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